ANALISTA DE INTELIGÊNCIA COMERCIAL JÚNIOR
Descrição da vaga
Atuação na modelagem e elaboração das soluções técnicas e comerciais das oportunidades de novos negócios e crescimento nos clientes atuais. Acompanha o andamento das oportunidades e atualização dos processos de venda. Atuação no desenvolvimento e manutenção dos indicadores, processos e controles que suportam a gestão da área de engenharia de vendas e suas principais atividades, como atualização de bases de referência junto ao RH, Suprimentos, Qualidade e Segurança, levantamento de informações e requisitos, visitas técnicas, precificação, construção das propostas técnicas e comerciais, atuação nos processos de concorrência e fechamento dos negócios.
Responsabilidades e atribuições
- Dar suporte nos cadastros nas diversas empresas e portais de compras;
- Fazer visitas para diagnosticar oportunidades de novos contratos e clientes;
- Elaborar propostas comerciais das oportunidades;
- Apoiar com informações as negociações de minuta contratual com cliente e jurídico;
- Fazer visitas para diagnosticar e desenvolver oportunidades de novos negócios e novos clientes elaborando as respectivas apresentações institucionais, técnicas e comerciais;
- Controlar e propor melhorias nos procedimentos, formulários, padrões de arquivamento, templates e documentos da área comercial;
- Controlar e propor melhorias nos indicadores de performance da área;
- Participar do controle e acompanhamento do programa de integridade junto as áreas e participar do processo de auditorias, certificação e recertificação de qualidade;
- Participar das frentes de trabalho das implementações de projetos vencidos.
Requisitos e qualificações
- Educação superior completa nas áreas de Engenharia, Economia, Administração ou Marketing;
- Conhecimento avançado de Excel e Power Point e Power BI;
- Experiência na área comercial/projetos;
- Experiência com modelagem de projetos;
- Experiência em operações logísticas, transporte e planejamento de estoques;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista RH
- Etapa 3: Entrevista Técnica – Gestor
- Etapa 4: Exame Admissional
- Etapa 5: Contratação
NÓS ATIVAMOS A EFICIÊNCIA
Nós acreditamos que recursos são preciosos e precisam ser bem geridos para se perpetuarem. Como todo recurso conta, aplicamos dedicação e disciplina para garantir a eficiência e a integridade na gestão de ativos.
A MRO valoriza profissionais que se destacam pelo seu comprometimento e iniciativa, orientados para resultado e para as necessidades dos clientes, e que buscam alcançar seus propósitos a partir de uma atuação ética e voltada para o bom relacionamento interpessoal e o trabalho em equipe.
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